고려대학교 문과대학교

【비전임교원 자격기준】

1. 객원교수: 교육 또는 연구를 수행하는 교원으로서 「고등교육법 」 제 16 조의 규정에 의한 조교수 이상 자격기준에 해당하고 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람이어야 함 .

 가. 교육 ·연구 ·학생지도 등을 수행하기에 적합한 경력과 업적을 갖춘 사람

 나. 본교와의 협약 등을 통하여 협동연구를 수행하기로 약정한 연구기관 소속의 선임 ·책임연구원으로서 공동연구에 종사하거나 대학원생의 학위논문을 지도할 수 있는 사람 (‘대학원 학 ·연 ·산 협동과정 객원교수 ’)

2. 초빙교원: 고등교육법 제16조의 규정에 의한 조교수 이상 자격기준에 해당하는 자 또는 이에 준하는 해당 분야 경력을 보유한 자로서 특수한 교과를 교수하게 하기 위하여 임용된 자로 다음 각목의 요건도 모두 충족하여 임용된 자를 말한다.

가. 임용기간이 1년 이상으로 계약된 자

나. 매월 정액으로 보수를 지급받는 자

다. 국민건강보험법에 의하여 대학의 직장건강보험에 가입되어 있는 자

라. 임용계약서 또는 고용조건에 퇴직금 지급이 명시되어 있는 자

임용후보자가 임용부서에 제출하는 추가서류 】

1. 이력서의 기재사항을 증명하는 서류 (최종학위증명서 , 재직증명서 , 경력증명서 등 )

2. 신분증명서 (내국인은 주민등록초본 /외국인은 여권사본)

3. 성범죄경력조회동의서 또는 성범죄경력조회 (본인)회신서

 * 회신서는 임용예정일 기준으로 최근 3 개월 이내에 발급된 것이어야 함

 ** 첨부된 양식 (성범죄경력조회동의서 ) 참조

4. 강의계획서

5. 재직증명서 (겸임 /객원교수의 경우 )